BCC - Đào tạo & Tư vấn Doanh Nghiệp
0
năm thành lập & phát triển
0+
khóa học đã tổ chức cho doanh nghiệp
0+
dự án tư vấn riêng cho doanh nghiệp
0+
học viên đã tham gia đào tạo kỹ năng
BCC – Đối tác tư vấn và chuyển đổi tổ chức
BCC đồng hành cùng doanh nghiệp trong phát triển năng lực lãnh đạo, quản trị hiệu suất và xây dựng tổ chức hiệu quả thông qua các giải pháp đào tạo và tư vấn mang tính ứng dụng cao.
Trải qua hơn 25 năm hoạt động, BCC đã hỗ trợ hàng nghìn doanh nghiệp nâng cao năng lực quản lý, tăng cường collaboration và thúc đẩy hiệu quả thực thi chiến lược trong môi trường kinh doanh nhiều biến động.
Giải pháp đào tạo & phát triển năng lực thực tiễn cho doanh nghiệp
BCC thiết kế các chương trình dựa trên bài toán vận hành và thách thức thực tế của doanh nghiệp nhằm giúp: Nâng cao năng lực quản lý, tăng hiệu quả phối hợp liên phòng ban, phát triển đội ngũ lãnh đạo, xây dựng văn hóa hiệu suất cao, tăng năng lực thực thi chiến lược, Nội dung đào tạo tập trung vào tính ứng dụng, business simulation và chuyển hóa hành vi quản lý trong môi trường làm việc thực tế.
Đào tạo doanh nghiệp
Đào tạo Public
XEM TẤT CẢ
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
5 NGUYÊN NHÂN KHIẾN ĐÀO TẠO DOANH NGHIỆP KHÔNG HIỆU QUẢ?
Lý giải 5 nguyên nhân khiến doanh nghiệp đào tạo nhân sự không hiệu quả và giải pháp thực từ BCC.
Xem chi tiết
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
Quản trị mục tiêu & Văn hóa thành tích cao
Khám phá chương trình Quản trị mục tiêu và Văn hóa thành tích cao giúp doanh nghiệp đồng bộ mục tiêu, tăng tốc phối hợp, nâng chất lượng thực thi.
Xem chi tiết
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
Quản lý tuyến giữa
Khám phá vì sao quản lý tuyến giữa trở thành bottleneck và cách BCC giúp doanh nghiệp phát triển leadership mindset, coaching, delegation, ownership để scale bền vững hiệu quả hơn.
Xem chi tiết
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
QUẢN TRỊ GEN Z HIỆU QUẢ
Quản lý Gen Z không chỉ là giữ chân nhân sự trẻ, mà là bài toán lãnh đạo thích nghi, phối hợp đa thế hệ và phát triển workforce mới.
Xem chi tiết
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
CÔNG CỤ DISC
DISC không chỉ giúp nhận diện nhóm tính cách, mà còn mở ra cách giao tiếp, quản lý và tạo ảnh hưởng hiệu quả với từng kiểu người.
Xem chi tiết
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
QUẢN TRỊ RỦI RO
Quản trị rủi ro hoạt động: Khi doanh nghiệp không thể tiếp tục “chữa cháy” Vì sao nhiều doanh nghiệp vẫn gặp sự cố dù đã có quy trình kiểm soát? Nhiều doanh nghiệp đặc biệt trong ngành tài chính – ngân hàng – bảo hiểm hiện nay đang đầu tư rất nhiều vào quy [...]
Xem chi tiết
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
ĐÀO TẠO GIẢNG VIÊN NỘI BỘ (TRAIN-THE-TRAINER)
TRAIN-THE-TRAINER: VÌ SAO DOANH NGHIỆP ĐÀO TẠO NHIỀU… NHƯNG KHÔNG TẠO RA GIẢNG VIÊN NỘI BỘ? Nỗi đau thật sự: Không phải thiếu người dạy — mà thiếu người “dạy được” Rất nhiều doanh nghiệp đã: Cử nhân sự đi học Train-the-Trainer Đầu tư ngân sách cho đào tạo nội bộ Xây dựng tài liệu, [...]
Xem chi tiết
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO NHÂN SỰ – ĐÀO TẠO INHOUSE TẠI BCC
Tổng quan các chương trình đào tạo inhouse tại BCC giúp nâng cao hiệu quả làm việc, phát triển năng lực đội ngũ và tối ưu vận hành doanh nghiệp bền vững.
Xem chi tiết
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
QUẢN LÝ SỰ CĂNG THẲNG (STRESS MANAGEMENT)
Đào tạo quản lý căng thẳng giúp nhân sự làm việc hiệu quả trong áp lực cao, giảm burnout, tăng năng suất, cải thiện môi trường làm việc và nâng cao engagement bền vững.
Xem chi tiết
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
TƯ DUY TĂNG TRƯỞNG – GROWTH MINDSET
Đào tạo tư duy tăng trưởng giúp nhân sự chủ động học hỏi, dám thử, dám sai, tiếp nhận phản hồi tích cực và tự thúc đẩy bản thân phát triển mỗi ngày.
Xem chi tiết
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
KỸ NĂNG GIAO TIẾP HIỆU QUẢ TẠI NƠI LÀM VIỆC
Giao tiếp hiệu quả giúp phá vỡ rào cản nội bộ, tăng phối hợp liên phòng ban, giảm xung đột, nâng cao chất lượng công việc và cải thiện trải nghiệm khách hàng toàn diện.
Xem chi tiết
ĐàO TạO DOANH NGHIệP
KỸ NĂNG GIẢI QUYẾT VẤN ĐỀ
Đào tạo kỹ năng giải quyết vấn đề giúp đội ngũ tư duy hệ thống, ra quyết định dựa trên dữ liệu, xử lý tận gốc vấn đề và nâng cao hiệu suất tổ chức.
Xem chi tiết
Tư vấn phát triển & chuyển đổi tổ chức
BCC đồng hành cùng doanh nghiệp trong việc nâng cao năng lực tổ chức, xây dựng hệ thống quản trị hiệu suất nhằm tăng khả năng thực thi chiến lược và thúc đẩy tăng trưởng bền vững.
XEM TẤT CẢ 
TƯ VẤN DOANH NGHIỆP
LƯƠNG – THƯỞNG – PHÚC – LỢI TRẢ SAO CHO ĐÚNG NHẤT!
Doanh nghiệp muốn xây dựng lương 3P công bằng, giữ chân nhân tài và tạo động lực bền vững? Đăng ký tư vấn để thiết kế giải pháp phù hợp.
Xem chi tiết
TƯ VẤN DOANH NGHIỆP
TRUNG TÂM KHẢO THÍ (ASSESSMENT CENTER)
ĐỪNG ĐÁNH CƯỢC VỚI QUYẾT ĐỊNH NHÂN SỰ QUAN TRỌNG Nỗi đau: Doanh nghiệp không thiếu người giỏi – chỉ thiếu cách chọn đúng người cho vai trò lãnh đạo & kế thừa Doanh nghiệp có thể đã gặp: Tuyển một quản lý rất “đẹp CV” → nhưng không dẫn dắt được đội ngũ Promote [...]
Xem chi tiết
TƯ VẤN DOANH NGHIỆP
TÁI CẤU TRÚC DOANH NGHIỆP
TÁI CẤU TRÚC KHÔNG GIẢI QUYẾT VẤN ĐỀ – THIẾT KẾ ĐÚNG NGAY TỪ ĐẦU MỚI LÀ LỜI GIẢI Doanh nghiệp của bạn có đang “lớn lên”… nhưng không “tốt lên”? Bạn có thể đang gặp những dấu hiệu quen thuộc: Doanh thu tăng… nhưng biên lợi nhuận giảm Nhân sự tăng… nhưng tốc độ [...]
Xem chi tiết
TƯ VẤN DOANH NGHIỆP
QUẢN TRỊ MỤC TIÊU
Quản trị mục tiêu bằng KPI, BSC & OKR giúp doanh nghiệp tăng tốc thực thi chiến lược, đồng bộ toàn tổ chức và xây dựng hệ thống quản trị vận hành hiệu quả
Xem chi tiết
TƯ VẤN DOANH NGHIỆP
XÂY DỰNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Chương trình xây dựng JD theo Job Design giúp doanh nghiệp chuẩn hóa vai trò, giảm chồng chéo công việc và nâng cao hiệu suất vận hành toàn tổ chức.
Xem chi tiết
TƯ VẤN DOANH NGHIỆP
KHUNG NĂNG LỰC: ĐỪNG XÂY NẾU CHỈ ĐỂ “CHO CÓ” – HÃY XÂY ĐỂ DOANH NGHIỆP TĂNG TRƯỞNG
Tư vấn khung năng lực giúp doanh nghiệp tuyển đúng người, chuẩn hóa đội ngũ, giảm chi phí đào tạo lãng phí và vận hành bằng hệ thống thay vì phụ thuộc cá nhân.
Xem chi tiết
TƯ VẤN DOANH NGHIỆP
HOẠCH ĐỊNH KẾ THỪA
Kế hoạch kế thừa giúp doanh nghiệp xây dựng đội ngũ kế cận sẵn sàng, giảm rủi ro phụ thuộc cá nhân và đảm bảo tăng trưởng liên tục khi mở rộng quy mô.
Xem chi tiết
TƯ VẤN DOANH NGHIỆP
ĐỊNH BIÊN NHÂN SỰ
Giúp doanh nghiệp tối ưu chi phí, tăng hiệu suất đội ngũ, giảm burnout và xây dựng nền tảng tăng trưởng bền vững bằng hệ thống vận hành tinh gọn.
Xem chi tiết
TƯ VẤN DOANH NGHIỆP
CHƯƠNG TRÌNH TƯ VẤN – TỐI ƯU HÓA QUẢN TRỊ NHÂN SỰ
Các chương trình tư vấn được "may đo" chuyên sâu nhằm tháo gỡ triệt để các nút thắt vận hành.
Xem chi tiết
Khách hàng của chúng tôi
Câu chuyện thành công
Đội ngũ chuyên gia BCC
Đội ngũ giảng viên BCC là các chuyên gia tư vấn và đào tạo có kinh nghiệm thực tiễn sâu rộng, từng đồng hành cùng nhiều dự án doanh nghiệp. Với góc nhìn thực chiến, khả năng dẫn dắt rõ ràng và am hiểu vận hành, giảng viên mang đến giá trị học tập sát nhu cầu thực tế.
XEM TẤT CẢ
Chuyên Gia DƯƠNG BÁ HẢI
Chuyên gia Tư vấn & Đào tạo Master Quản trị Nhân sự | MBA Quản trị Nhân tài & Lãnh đạo
Chuyên Gia BÙI ĐỨC CHÍNH
Chuyên gia Tư vấn & Đào tạo ThS. Quản trị Kinh doanh | ThS. Quản trị Nhân lực & Tài năng
Chuyên Gia NGUYỄN HẠ ĐĂNG KHOA
Chuyên gia Tư vấn & Đào tạo Cử nhân Kinh tế | Cử nhân Ngữ văn Anh | ThS. Nhân sự
Tin tức & Sự kiện
Cập nhật liên tục nhịp đập thị trường nhân sự. Nơi tổng hợp các bài viết chuyên sâu, tài liệu thực chiến và thông tin sự kiện độc quyền từ BCC, đồng hành cùng bạn nâng tầm năng lực quản trị mỗi ngày.
XEM TẤT CẢ
07
TH 01
Workshop "QUẢN TRỊ MỤC TIÊU / KPI"
Trong bối cảnh doanh nghiệp ngày càng chịu nhiều áp lực về hiệu quả, tăng trưởng và tính minh bạch trong quản trị, xây dựng và triển khai hệ thống…
02
TH 12
Workshop Online: Lương – Thưởng – Phúc Lợi – Góc nhìn thực tiễn cho doanh nghiệp giai đoạn cuối năm
Buổi Workshop thu hút sự tham gia và tương tác tích cực từ các Anh/Chị…
30
TH 10
Workshop "Sức mạnh của Tư Duy Tăng Trưởng"
BẬT MÍ: Sức Mạnh Tư Duy Tăng Trưởng (The power of a Growth mindset) Giúp…
14
TH 11
“Tư duy phát triển” (Growth Mindset) thực sự có nghĩa là gì?
Khi toàn bộ công ty áp dụng tư duy phát triển, nhân viên của họ…
Kiến thức chung về HR
Thư viện cẩm nang và tài liệu HR thực chiến lớn nhất. Nơi cung cấp cho bạn những quy trình chuẩn hóa, biểu mẫu ứng dụng ngay và các bài phân tích chuyên sâu giúp gỡ rối mọi nghiệp vụ nhân sự hàng ngày từ Tuyển dụng, C&B đến Đào tạo.
XEM TẤT CẢ
CHưA PHâN LOạI
ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN – 7 PHƯƠNG PHÁP HIỆU QUẢ NHẤT GIÚP CEO NÂNG CAO HIỆU SUẤT VÀ GIỮ NGƯỜI
Nhiều doanh nghiệp vẫn đang “đánh giá nhân viên” theo kiểu: Cuối năm chấm điểm cảm tính Quản lý thích…
KIếN THứC HR
TOP 5 CÔNG TY TƯ VẤN NHÂN SỰ UY TÍN TẠI TP. HỒ CHÍ MINH
Trong bối cảnh doanh nghiệp ngày càng đối mặt với: Thiếu hụt nhân tài Năng suất đội ngũ chưa đồng…
KIếN THứC HR
KPI VÀ OKR KHÁC NHAU THẾ NÀO? DOANH NGHIỆP NÊN DÙNG LOẠI NÀO?
KPI hay OKR – vì sao nhiều doanh nghiệp chọn sai ngay từ đầu? Khi bắt đầu xây dựng hệ…
KIếN THứC HR
DỊCH VỤ TƯ VẤN NHÂN SỰ NÊN THUÊ NGOÀI HAY TỰ LÀM?
Khi bài toán nhân sự trở thành “điểm nghẽn tăng trưởng” Doanh nghiệp bắt đầu gặp những vấn đề quen…
KIếN THứC HR
NHÂN VIÊN THIẾU ĐỘNG LỰC – GIẢI PHÁP TỪ GÓC NHÌN QUẢN TRỊ
Tại sao càng “tạo động lực”… nhân viên càng mất động lực? Doanh nghiệp tổ chức: Team building Training tạo…
CHIếN LượC NHâN Sự
5 NGUYÊN NHÂN KHIẾN ĐÀO TẠO DOANH NGHIỆP KHÔNG HIỆU QUẢ?
Doanh nghiệp đầu tư hàng trăm triệu mỗi năm cho đào tạo. Lịch học dày đặc. Nhân viên tham gia…
KIếN THứC HR
13 CÁCH TĂNG CƯỜNG HẠNH PHÚC VÀ NĂNG SUẤT CỦA NHÂN VIÊN
Chìa khóa thành công của một doanh nghiệp nằm ở việc tập trung không chỉ vào khách hàng mà còn…
KIếN THứC HR
VAI TRÒ & TẦM QUAN TRỌNG CỦA CHUYÊN GIA TƯ VẤN (QUẢN TRỊ & PHÁT TRIỂN NHÂN SỰ)
Trong thế giới kinh doanh luôn biến động, vai trò của các chuyên gia tư vấn nhân sự là vô…
KIếN THứC HR
CÁCH ĐẶT MỤC TIÊU HIỆU SUẤT NHÂN VIÊN
Việc đặt ra các mục tiêu hiệu suất tại nơi làm việc có thể thúc đẩy nhân viên làm việc…
KIếN THứC HR
06 GIÁ TRỊ LỢI ÍCH CỦA TRẢ LƯƠNG THEO HIỆU SUẤT
Việc triển khai mô hình trả lương theo hiệu suất tại nơi làm việc có thể giúp tăng động lực…
