Tiếp cận công việc Nhân sự ở những góc độ khác nhau đã và đang giúp Phương nhận diện được các vấn đề về phương thức Quản trị, điều hành con người, cũng như những khó khăn và mong muốn của các thế hệ Người lao động. Cùng với mục tiêu Nghề nghiệp là Phát triển con người, Phương mong muốn chia sẻ những trải nghiệm, những giải pháp mình học được để giúp Người sử dụng lao động và Người lao động dưới góc độ quyền và trách nhiệm của mình, có thể cùng nhau đồng hành trong quá trình chinh phục các mục tiêu chung của tổ cho dùng
Bằng đam mê chân chính và sự nổ lực không ngừng, Phương tin rằng, chúng ta hoàn toàn có thể biến mục tiêu của mình thành sự thật
| Trình độ | Cử nhân Quản lý công nghiệp Thạc sĩ Quản trị Nhân sự và Tài năng |
| Kinh nghiệm | Hơn 10 năm làm việc trong lĩnh vực nhân sự |
| Doanh nghiệp đã công tác | Dịch vụ Tài chính (FE Credit) Dịch vụ Nhân sự (HR2B) Thương mại (ILD) Công nghệ (Hitachi Việt Nam) |
| Đào tạo | Đào tạo nội bộ Phát triển con người Quản lý hiệu quả công việc Chính sách phúc lợi Tư vấn xây dựng & triển khai hệ thống Sap Success Factors & HCM |
| Kinh nghiệm ngành | Dịch vụ tài chính Dịch vụ Nhân sự Thương mại Công nghệ |
