BCC - Đào tạo & Tư vấn Doanh Nghiệp
23 năm Dẫn đầu tính ứng dụng Đào tạo và Tư Vấn Quản trị Nhân Sự & Phát triển Nhân lực Doanh nghiệp
BCC - Đào tạo & Tư vấn Doanh Nghiệp
23 năm Dẫn đầu tính ứng dụng Đào tạo và Tư Vấn Quản trị Nhân Sự & Phát triển Nhân lực Doanh nghiệp
Việc liên tục phân tích con đường sự nghiệp của bạn và thực hiện những điều chỉnh cần thiết có thể giúp bạn hạnh phúc và làm việc hiệu quả hơn.
Bất kể lĩnh vực và chuyên ngành bạn chọn là gì, việc biết một số câu hỏi quan trọng nhất cần tự hỏi về sự nghiệp của bạn có thể cải thiện kết quả sự nghiệp của bạn.
Khám phá những câu hỏi cần hỏi có thể là một bước quan trọng trong sự nghiệp. Trong bài viết này, chúng ta thảo luận về tầm quan trọng của việc đánh giá sự nghiệp của bạn và liệt kê một số câu hỏi quan trọng nhất cần tự hỏi về con đường sự nghiệp của bạn.
Đánh giá sự nghiệp của bạn có tầm quan trọng như thế nào?
Bất kể giai đoạn sự nghiệp của bạn đang ở đâu, điều quan trọng là phải liên tục đánh giá các mục tiêu nghề nghiệp, trình độ kỹ năng, điểm mạnh và điểm yếu chính của bạn và cuộc sống cá nhân của bạn phù hợp với cuộc sống nghề nghiệp như thế nào.
Một trong những lợi thế chính của việc làm này là bạn luôn có cơ hội thực hiện những cải thiện nhỏ có thể giúp bạn tiến gần hơn đến các mục tiêu ngắn hạn và dài hạn của mình.
Tự hỏi bản thân những câu hỏi liên quan đến con đường sự nghiệp của bạn cũng có thể giúp bạn xác định xem công việc hiện tại của bạn có phù hợp với nguyện vọng nghề nghiệp chung của bạn hay không.
12 câu hỏi để tự hỏi bản thân về sự nghiệp của bạn
Hãy cân nhắc những câu hỏi sau đây mà bạn có thể tự hỏi về lộ trình nghề nghiệp của mình:
1. Điều gì làm tôi quan tâm?
Một số hoạt động bạn thích làm trong thời gian rảnh rỗi có thể cung cấp cho bạn cái nhìn sâu sắc về nghề nghiệp nào phù hợp với bạn.
Làm điều gì đó bạn thích có thể dẫn đến năng suất cao hơn và sự hài lòng lâu dài, vì vậy việc tìm ra những yếu tố như vậy trong một nghề nghiệp tiềm năng có thể cải thiện triển vọng nghề nghiệp của bạn. Một số câu hỏi có liên quan nhất mà bạn có thể tự hỏi mình là:
2. Kỹ năng hiện tại của tôi là gì?
Bên cạnh việc tìm ra loại công việc bạn có thể thích làm, việc xác định công việc nào hiện tại bạn đủ điều kiện để thực hiện cũng giúp ích. Ngoài ra, nếu bạn đang cân nhắc thay đổi nghề nghiệp hiện tại hoặc trong tương lai, bạn có thể xác định kỹ năng nào của mình sẽ hữu ích trong một lĩnh vực công việc mới. Dựa trên mức độ liên quan của chúng với một vai trò cụ thể, các kỹ năng có thể là:
3. Tôi có tính cách như thế nào?
Cách bạn suy nghĩ và hành xử thường có ảnh hưởng lớn đến lựa chọn nghề nghiệp của bạn. Khi suy nghĩ về nghề nghiệp của mình, hãy cố gắng đánh giá một số khía cạnh trong tính cách của bạn.
Bạn có thể xác định xem bạn thích lãnh đạo hay tuân theo mệnh lệnh, nếu bạn thích làm việc với người khác hay một mình và các yếu tố tương tự khác trong tính cách của bạn có thể liên quan đến cuộc sống nghề nghiệp của bạn.
4. Tôi cần trình độ học vấn hoặc đào tạo nào để đạt được mục tiêu nghề nghiệp của mình?
Khi đặt ra mục tiêu nghề nghiệp, việc xác định những gì cần học để đạt được mục tiêu là một bước quan trọng. Một số công việc có yêu cầu rõ ràng về trình độ học vấn, trong khi những công việc khác cho phép cách tiếp cận linh hoạt hơn.
Biết được thời gian và tiền bạc cần thiết để theo đuổi sự nghiệp có thể giúp bạn đưa ra quyết định sáng suốt hơn.
5. Triển vọng nghề nghiệp của nghề này như thế nào?
Khi phân tích một con đường sự nghiệp tiềm năng, có thể hữu ích khi nghiên cứu triển vọng công việc ước tính cho những năm tới. Một nghề nghiệp phổ biến có thể cung cấp mức lương tốt hơn, nhưng sự cạnh tranh việc làm có thể mạnh hơn. Một nghề nghiệp ít phổ biến hơn có thể không phải là lựa chọn đúng đắn lúc đầu, nhưng cơ hội có một sự nghiệp thành công trong tương lai của bạn có thể được cải thiện.
6. Sự cân bằng lý tưởng giữa công việc và cuộc sống của tôi là gì?
Quyết định bạn muốn dành bao nhiêu thời gian cho sự nghiệp của mình là một yếu tố quan trọng khi xác định mục tiêu nghề nghiệp của bạn.
Bạn càng dành nhiều thời gian cho công việc hoặc cải thiện kỹ năng của mình, thì cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp của bạn càng cao.
Điều quan trọng là phải dành thời gian cho bản thân, nếu không bạn có thể kiệt sức hoặc mất động lực. Tìm ra sự cân bằng phù hợp với tính cách của bạn có thể là một bước tiến quan trọng trong sự nghiệp.
7. Tôi hài lòng như thế nào với công việc hiện tại của mình?
Đánh giá lộ trình sự nghiệp của bạn có thể giúp bạn xác định xem bạn có cần thay đổi không và cần thay đổi bao nhiêu. Bạn có thể phân tích mức độ hài lòng của mình với ngành nghề đã chọn nói chung và với lộ trình sự nghiệp của bạn.
Tùy thuộc vào kết luận của mình, bạn có thể chọn giữ nguyên mọi thứ, thay đổi nghề nghiệp hoặc nỗ lực cải thiện kỹ năng để có thể thăng tiến trong vai trò hiện tại.
8. Tôi thích làm việc trong nhà, ngoài trời hay từ xa?
Các môi trường làm việc chuyên nghiệp khác nhau thường đòi hỏi các kỹ năng mềm khác nhau. Hầu hết các vai trò ngoài trời đều yêu cầu một cơ thể khỏe mạnh và khả năng chịu đựng nhiều điều kiện thời tiết khác nhau.
Làm việc trong môi trường văn phòng có thể có nghĩa là bạn cần có kỹ năng giao tiếp và kỹ năng quan hệ giữa các cá nhân tốt để tương tác với đồng nghiệp và cấp trên.
Làm việc tại nhà đòi hỏi một số kỷ luật tự giác. Khi đặt câu hỏi về nghề nghiệp của mình, bạn có thể cân nhắc điều này khi đánh giá các điều kiện tại nơi làm việc của một công việc tiềm năng.
9. Tôi có sẵn sàng chuyển đi nơi khác để tìm cơ hội nghề nghiệp tốt hơn không?
Một số công việc phù hợp với hồ sơ của bạn có thể ở một vị trí địa lý khác. Ngoài ra, một số nghề nghiệp cụ thể có mật độ việc làm cao ở một số địa điểm nhất định. Khi phân tích nghề nghiệp, việc xác định xem bạn có thể chuyển đi để có cơ hội nghề nghiệp tiềm năng hay không có thể giúp bạn quyết định xem một con đường sự nghiệp nhất định có phù hợp với bạn hay không.
10. Tôi sẵn sàng từ bỏ những gì để có cơ hội nghề nghiệp tốt hơn?
Khi đặt câu hỏi về nghề nghiệp của bạn, hãy cố gắng xác định xem bạn sẵn sàng hy sinh bao nhiêu để thăng tiến trong sự nghiệp.
Bạn có thể sử dụng kinh nghiệm làm việc trước đây của mình để xác định mức độ ảnh hưởng của một số khía cạnh nhất định đến bạn và liệu bạn có chấp nhận một công việc mặc dù nó có những khía cạnh đó hay không.
Việc khám phá ra những thỏa hiệp mà bạn sẵn sàng và không sẵn sàng thực hiện có thể giúp bạn lựa chọn con đường sự nghiệp của mình.
11. Công việc hiện tại giúp tôi phát triển kỹ năng như thế nào?
Xác định xem công việc hiện tại của bạn có giúp bạn đạt được tham vọng nghề nghiệp lâu dài hay không thường là một bước quan trọng cho sự phát triển nghề nghiệp của bạn.
Bạn có thể kết luận rằng vai trò hiện tại của bạn, mặc dù hiện tại là thỏa đáng, nhưng không giúp bạn đạt được tiềm năng của mình.
Nó cũng có thể giúp bạn xác định khi nào một công việc nhất định không mang lại cho bạn cơ hội thăng tiến.
12. Tiền quan trọng với tôi như thế nào?
Mặc dù mục đích thông thường của một công việc là kiếm tiền, nhưng đây có thể không phải là mục tiêu quan trọng nhất đối với mọi nhân viên.
Một số người có thể thích sự ổn định công việc hơn là thu nhập cao hơn, trong khi những người khác có thể tìm kiếm những vai trò chậm hơn và ít gây căng thẳng hơn.
Xác định mức độ bạn ưu tiên thu nhập hơn các khía cạnh khác của công việc có thể giúp bạn quyết định nghề nghiệp nào phù hợp với mình.
